4月18日上午，集团2021年度管理培训正式开始，特邀北京师范大学马克思主义学院杨世文教授带来开班第一课：

《开启全面建设社会主义现代化国家新征程——学习贯彻党的十九届五中全会精神》。

集团200余名干部员工现场聆听了杨教授的精彩授课。

开班仪式上，蒋永才董事长作开班讲话。他表示，集团历来重视员工的成长成才，建立了覆盖多层次的人才培养体系。本轮培训，侧重于提升各级干部的政策认知能力、经营管理能力和个人综合素养，培养一批能担当、懂管理、高素质、专业化的干部队伍，引领推动集团高质量发展。

董事长提出四点要求：

一是珍惜学习的机会，把学习作为一种追求。

二是养成学习的习惯，把学习作为一种乐趣。

三是做好员工的表率，把学习作为一种责任。

四是成就更好的自己，把学习作为一种境界。

所谓新时代，就是社会主义处级阶段的最后一个阶段，即高质量发展阶段（2012-2049年），是高质量发展时代，是图强时代。

所谓新阶段，就是高质量发展阶段中的突破阶段（2021-2035年），我们称之为新发展阶段。

杨教授从新时代与新阶段、新布局与新目标、新理念与新突破三大部分内容入手，深入解读了党的十九届五中全会的时代背景和重要意义，解读了十九届五中全会描绘的宏伟蓝图、2035年远景发展目标以及“十四五”时期经济社会发展的6方面主要目标，并通过对历史与时事的讲述分析，帮助大家提升了看问题的高度，使大家对十九届五中全会精神有了更加全面、深入、系统的认识。

本年度管理培训共有12期课程，将在4-11月份利用周末时间进行。后续将会有解读十四五发展蓝图、领导力与领导艺术、战略管理与打造组织的持续发展、高效团队建设等课程陆续开讲，敬请期待！